Pular para o conteúdo principal

Técnico (a) de Inspeção de Equipamento Pl.

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Faça parte de uma das principais companhias independentes de Óleo & Gás.

Atuamos nos segmentos onshore, offshore e downstream, oferecendo amplas oportunidades para o desenvolvimento da sua carreira. Somos dinâmicos, focados em resultados e comprometidos com o crescimento contínuo. Nossas pessoas são a essência do nosso sucesso, por isso valorizamos a meritocracia, a autonomia e uma cultura de aprendizado constante.

 

Venha crescer com a gente!


Missão do cargo: Executar as atividades definidas nos planos de inspeção para avaliação das condições físicas e integridade das caldeiras, geradores de vapor, vasos de pressão, suas tubulações de interligação e tanques metálicos de armazenamento durante as etapas de instalação, operação e manutenção, em atendimento da conformidade legal aplicável, bem como as políticas e diretrizes da Companhia, para maximizar o ciclo de vida útil destes, cumprindo com os objetivos de custos, produtividade, qualidade e segurança, assim como a preservação do meio ambiente.

Responsabilidades e atribuições

  • Aplicar técnicas de inspeção não destrutivas (Inspeção visual; Líquido penetrante; Partículas magnéticas; Radiografia; Medição de espessura; Ultrassom e Termografia) de acordo com os procedimentos para determinar as condições físicas de integridade e vida remanescente das caldeiras a vapor, vasos de pressão, suas tubulações de interligação e tanques metálicos de armazenamento cumprindo com os planos de inspeção, tudo alinhado com os objetivos de custos, tempo, qualidade e segurança.
  • Elaborar os relatórios de inspeção, analisar os resultados e gerar as recomendações para manter em condições seguras de operação as caldeiras a vapor, vasos de pressão, suas tubulações de interligação e tanques metálicos de armazenamento.
  • Manter em arquivos rastreáveis e atualizados os prontuários, registros de segurança, data book, histórico operacional, dados do projeto etc., e verificar o comprimento dos parâmetros operacionais do processo de acordo com as caraterísticas do projeto e manuais operacionais.
  • Verificar os programas de calibração da aparelhagem e manter em arquivos rastreáveis e atualizados os certificados e demais documentos gerados pelos laboratórios certificadores dos equipamentos. Assegurar sua preservação e boas condições de funcionamento, informando necessidades de manutenção ou calibração.
  • Executar no sistema de manutenção (MAXIMO) o ciclo de gestão das solicitudes de serviços (SS) e ordens de serviço (OS), bem como fechar os planos de manutenção de acordo com sua responsabilidade. Manter as informações das caldeiras a vapor, vasos de pressão, suas tubulações de interligação e tanques metálicos de armazenamento atualizadas, rastreáveis e disponíveis para as partes interessadas internas ou externas, alinhado com as obrigações contratuais e legais da Companhia e o sistema de gestão integrado.
  • Registrar as estatísticas e analisar aos mecanismos de falhas, assim como as falhas das caldeiras, geradores de vapor, vasos de pressão, suas tubulações de interligação e tanques metálicos de armazenamento para propor melhorias a fim de evitar sua recorrência e manter a continuidade operacional e objetivos de produção do ativo.
  • Gerar e analisar os indicadores de desempenho das inspeções através dele sistema de manutenção (MAXIMO) e identificar oportunidades de melhoria que permitem a otimização dos recursos operacionais de acordo com os objetivos anuais do ativo.
  • Participar e / ou elaborar procedimentos como parte do sistema de gestão integrado, assim como também, na geração dos relatórios e notas técnicas inerente ao cargo ocupado para preservar o conhecimento dentro da Organização. Elaborar escopo técnico de trabalho para licitações de compras ou de serviços ou estudos especializados de inspeção contribuindo para objetivos de qualidade, custo e produção de óleo e gás.
  • Participar no planejamento dos programas de inspeção dos equipamentos, utilizando seu conhecimento, processos definidos pelo 3R, as normas aplicáveis e os objetivos de custos, produtividade, qualidade e segurança.
  • Participar e / ou elaborar procedimentos, instruções de trabalho como parte do sistema de gestão integrado, assim como também, na geração dos relatórios e notas técnicas inerente ao cargo ocupado para preservar o conhecimento e documentar a gestão da manutenção dos equipamentos de ativo.

Requisitos e qualificações

  • Técnico em Eletromecânica, Eletrotécnica, Mecânica ou Químico
  • Curso de Formação de Inspetor de Equipamentos
  • Conhecimentos de desenho, construção, instalação operação, mecanismos de danos e inspeção de caldeiras, vasos a pressão tanques e tubulações.
  • Técnicas de inspeção não destrutiva de equipamentos: Inspeção Visual; Líquido penetrante; Partículas magnéticas; Radiografia - Interpretação radiográfica; Medição de espessura; Ultrassom; Termografia).
  • Leitura e interpretação de planos de engenharia.
  • Regulamentações aplicáveis da Agência Nacional de Petróleo (ANP): NR13, SGSO, RTSGI e SGSS). Normas técnicas Brasileiras e Internacionais como NACE, API, ASME, ANSI, ASNT AWS.
  • Tecnologias de prevenção, controle e mitigação de corrosão interna e externa. Inspeção de tinta, revestimentos.
  • Qualidade, segurança operacional e preservação do médio ambiente.
  • Manipulação de pacotes básicos do Windows Office.
  • Condução de veículos e ter a documentação correspondente.
  • Qualificação preferencial em ensaio de US/ME N1 pelo SNQC (medição de espessura por ultrassom).
  • Qualificação em ensaio de Líquido Penetrante LP.
  • Qualificação em Teste por Pontos e Solda N1 será diferencial.
  • Curso de Formação de Inspetor de Equipamentos, com carga mínima de 514h, conforme Portaria n.º 537, de 21 de outubro de 2015, devendo constar matérias relativas a:
  • Vasos de pressão e torres; Permutadores de calor; Tanques de armazenamento; Tubulações e dutos; Caldeiras; Fornos; Válvulas de segurança; Torres de refrigeração; Inspeção de fabricação
  • Metalurgia e materiais metálicos; Soldagem; Corrosão e monitoração da corrosão; Causas de deterioração de equipamentos; Materiais não metálicos; Refratários e isolantes; Iluminação e inspeção visual; Líquido penetrante; Partículas magnéticas; Radiografia - Interpretação radiográfica; Medição de espessura; Ultrassom; Noções de END não convencionais; Fotografia; Pintura e revestimentos não metálicos; 
  • Revestimentos metálicos; Proteção catódica; Tratamento de água e inibidores de corrosão; Noções de processamento químico e outros.
  • Segurança e saúde no trabalho; Noções sobre qualidade; Noções sobre proteção ambiental; Noções sobre aspectos legais da inspeção de equipamentos; Normalização técnica; Metrologia; Desenho técnico; Relatórios de inspeção.
  • Treinamentos em Direção defensiva, NR33, NR35, NR20

Informações adicionais

Gostou do desafio? Então vem ser Brava!

A Brava valoriza a diversidade e equidade. O processo seletivo é conduzido de forma imparcial e livre de distinções de etnia, gênero, idade, religião, orientação sexual ou qualquer outro grupo de pessoas diversas.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Gestor
  4. Etapa 4: Dados complementares
  5. Etapa 5: Contratação

Brava

Somos a Brava Energia, a principal Companhia independente de óleo e gás no Brasil, fruto da combinação da 3R Petroleum com a Enauta. Empregamos diretamente mais de mil pessoas, em diferentes estados do país. Temos operações em terra e mar, com sinergia e integração entre nossos ativos, atuação e, principalmente, entre nosso time.

 

Nossa sede fica no Rio de Janeiro e temos escritórios ou bases operacionais na Bahia, Ceará, Espírito Santo e Rio Grande do Norte, além das plataformas offshore nas Bacias de Campos, do Espírito Santo e de Santos. 

 

Na Brava, valorizamos nossos colaboradores de forma individualizada, oferecendo oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Meritocracia é a base do nosso sucesso.

 

Acreditamos que a verdadeira transformação vem da diversidade de perspectivas e visões. Promovemos um ambiente de respeito, em que as ideias são ouvidas e valorizadas, independentemente de raça, cor, orientação sexual ou qualquer outro grupo de pessoas diversas. Nosso processo seletivo é imparcial e inclusivo, garantindo oportunidades justas para todos.

 

Se acredita que pode contribuir para entregar resultados de forma eficaz e eficiente e crescer com a gente, venha ser Brava! Pois Brava é o que nós somos.

 

#SOMOSBRAVA