Engenheiro (a) de Reservatório Sr.

Somos a Brava Energia, a Companhia independente de óleo e gás mais diversificada do Brasil. 

Temos operações em terra e mar, do upstream ao downstream, com mais de mil colaboradores em nossa força de trabalho. Oferecemos amplas oportunidades para o desenvolvimento da sua carreira, em um ambiente dinâmico, focado em resultados e alta performance. Estamos constantemente aplicando a experiência do nosso time para maximizar nossa produção, transformando O&G em valor para o Brasil.

Venha crescer com a gente!

Missão do cargo:

Conduzir o desenvolvimento e a implementação de estratégias avançadas para otimizar a recuperação de óleo e gás, assegurando a eficiência no desenvolvimento de reservatórios e fornecendo suporte técnico especializado para projetos de alta complexidade e novas oportunidades.

• Aplicar métodos de previsão de comportamento de produção, incluindo DCA (Declination Curve Analysis), Balanço de Materiais e elaboração de poços tipo, focando na precisão de diagnósticos e previsões.
• Construir modelos de simulação numérica, ajuste de histórico e elaboração de cenários de previsão de produção buscando otimizar o desenvolvimento dos campos Onshore.
• Conduzir estudos de revitalização de campos maduros, com foco em métodos de recuperação secundária e terciária (Waterflooding e/ou Steamflooding), liderar propostas de novos poços, oportunidades de workover e integrar equipes multidisciplinares (Geologia, Geofísica e Operações).
• Preparar estimativa, avaliação e classificação de recursos e reservas, aplicando as normas da PRMS.
• Liderar a elaboração e revisão de entregáveis regulatórios, garantindo o alinhamento técnico e o cumprimento de prazos do BAR (Boletim Anual de Reservas), PAT (Plano Anual de Trabalho), PAP(Plano Anual de Produção) e PD (Plano de Desenvolvimento), além de representar a companhia em demandas técnicas junto à agência.
• Atuar como mentor técnico, sendo responsável pela formação de novos talentos na área de reservatórios.
• Liderar a avaliação técnica de novos ativos (New Ventures), construindo cenários probabilísticos robustos que fundamentem avaliações econômicas e decisões de investimento (CAPEX/OPEX).

• Superior completo em Engenharia de Petróleo ou áreas correlatas.
• Inglês Avançado.
• Experiência em Gestão de Campos Maduros e estratégias em soluções de problemas para garantir a maximização dos volumes, reservas e taxas de produção; análise de decisão e risco para quantificar incertezas de engenharia. 
• Conhecimentos sólidos em políticas definidas pela PGN, órgãos públicos ou requeridos nos sistemas de Qualidade, Meio Ambiente, Saúde e Segurança para a indústria de óleo e gás.
• Conhecimento em terciária(Polímeros/Surfactantes/MEOR) será um diferencial.

Confira alguns dos nossos benefícios:

Vale Refeição + Alimentação: R$2.315,50

Cartão Flexível: R$570,00

Cesta Natal: R$ 1.048,00 (1x ao ano)

Previdência Privada

Plano de Saúde e Odontológico

Wellhub ou Totalpass: o que for melhor para você!

Vale Transporte

Seguro de Vida

PLR

Auxílio Creche, Escola ou Babá até 18 anos

Licença Maternidade e Paternidade estendidas: Empresa Cidadã

Gostou do desafio? Então vem ser Brava!

A Brava valoriza a diversidade e equidade. O processo seletivo é conduzido de forma imparcial e livre de distinções de etnia, gênero, idade, religião, orientação sexual ou qualquer outro grupo de pessoas diversas.

Somos a Brava Energia, a principal Companhia independente de óleo e gás no Brasil, fruto da combinação da 3R Petroleum com a Enauta. Empregamos diretamente mais de mil pessoas, em diferentes estados do país. Temos operações em terra e mar, com sinergia e integração entre nossos ativos, atuação e, principalmente, entre nosso time.

Nossa sede fica no Rio de Janeiro e temos escritórios ou bases operacionais na Bahia, Ceará, Espírito Santo e Rio Grande do Norte, além das plataformas offshore nas Bacias de Campos, do Espírito Santo e de Santos. 

Na Brava, valorizamos nossos colaboradores de forma individualizada, oferecendo oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Meritocracia é a base do nosso sucesso.

Acreditamos que a verdadeira transformação vem da diversidade de perspectivas e visões. Promovemos um ambiente de respeito, em que as ideias são ouvidas e valorizadas, independentemente de raça, cor, orientação sexual ou qualquer outro grupo de pessoas diversas. Nosso processo seletivo é imparcial e inclusivo, garantindo oportunidades justas para todos.

Se acredita que pode contribuir para entregar resultados de forma eficaz e eficiente e crescer com a gente, venha ser Brava! Pois Brava é o que nós somos.

#SOMOSBRAVA